Conduite tous les quatre ans par la DREES (direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques), l’enquête ES-Handicap concernant les établissements sociaux et médicaux sociaux (ESMS) accueillant des personnes en situation de handicap a dévoilé le 16 juillet les premiers résultats de sa dernière édition.
L’essentiel :
Mené auprès de l’ensemble des ESMS en France, le premier extrait de ES-Handicap est consacré au personnel travaillant au sein de ces structures. Collectées au premier trimestre 2023, les données qui y figurent sont une photographie de la situation au 31 décembre 2022. Elles révèlent une augmentation du nombre de professionnels, mais également une hausse des difficultés de recrutement.
A lire aussi: Majeurs protégés : pourquoi l'Unapei dénonce un abandon de l’Etat
- Sans surprise, les trois-quarts des effectifs sont des femmes.
- L’âge moyen des personnels (44 ans) reste stable par rapport à 2018. Les médecins constituent la population la plus âgée (57 ans en moyenne).
- Le nombre de professionnels s’est amélioré de 5% en 5 ans. Néanmoins, il ne grimpe pas aussi vite que le nombre de postes à pourvoir.
- 74% des lieux accompagnant les enfants déclarent avoir des difficultés de recrutement. Les premiers concernés sont les établissements pour mineurs (82%), devant les services (63%).
- Ce pourcentage est légèrement moindre côté établissements en charge des publics adultes (68%).
- Les professionnels du socio-éducatif (éducateurs spécialisés, aides-médico-psychologiques etc…) constituent la catégorie qui manque le plus à l’appel.
A lire aussi: Grand âge : la campagne choc de la Fehap sur les Ehpad
>>>> découvrir les résultats dans leur intégralité en cliquant ici
