A l’instar des ESAT, les employeurs d’entreprises ordinaires peuvent bénéficier de l’aide à l’insertion professionnelle s’ils embauchent des personnes handicapées sortant d’une entreprise adaptée (cf. supra, section 1, § 4, B et annexe p. 71).
SECTION 2 - LES PASSERELLES ENTRE LES ENTREPRISES ADAPTÉES ET LES ENTREPRISES ORDINAIRES
Les aides de l’Agefiph
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