Nouveau nom pour l’Usgeres, qui s’ouvre à tous les employeurs du social et du médico-social

Ce n’est pas encore le grand chambardement, mais tout de même une nouvelle donne. Comme annoncé depuis le mois d’avril (1), l’Usgeres (Union de syndicats et groupements d’employeurs représentatifs de l’économie sociale) a, en assemblée générale extraordinaire le 24 juin, modifié ses statuts pour étendre la représentation patronale de l’économie sociale et solidaire (ESS) à « l’ensemble du champ multiprofessionnel ». L’Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire (UDES) – c’est son nouveau nom – accueille un nouveau groupe dédié aux représentants d’employeurs à but non lucratif intervenant dans les établissements du champ social, médico-social et sanitaire. Si ce dernier est pour l’heure composé du seul Syneas (Syndicat des employeurs associatifs de l’action sociale et médico-sociale), qui œuvrait depuis plusieurs mois à la construction de cette union, sa vocation est cependant de s’élargir. « La FEHAP (Fédération des établissements hospitaliers et d’aide à la personne privés non lucratifs), la Fegapei (Fédération nationale des associations gestionnaires au service des personnes handicapées) et la Croix-Rouge ont été invitées à le rejoindre », précise Sébastien Darrigrand, délégué général de l’UDES.

Un conseil d’administration électif se tiendra le 5 septembre pour désigner le président et les membres du bureau de l’UDES, qui regroupe 25 groupements et syndicats employeurs des champs associatif, mutualiste et coopératif. Parmi ses priorités pour 2013, la nouvelle organisation souhaite contribuer à la reconnaissance d’une représentativité patronale au niveau multiprofessionnel (2), dans le cadre de la mission confiée au directeur général du travail à l’occasion de la conférence sociale (voir ce numéro, page 10). Elle compte aussi poursuivre la négociation d’accords collectifs dans l’ESS. En septembre, un texte sur l’insertion et l’emploi des jeunes sera ouvert à la signature des partenaires sociaux. L’UDES, dont les statuts ont également été actualisés au regard du prochain projet de loi sur l’ESS, doit également faire entrer le Syneas dans sa gouvernance territoriale. Ce dernier se félicite de l’aboutissement de la démarche, qui permet aux employeurs du secteur associatif, social, médico-social et sanitaire « d’être représentés auprès des pouvoirs publics » et de « faire vivre la singularité de cette branche au sein de l’économie sociale et solidaire ».