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Revalorisation des dispositifs de préretraite

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Conséquence de la majoration de 1,3 % des pensions de vieillesse du régime général de la sécurité sociale en avril dernier (1), les salaires journaliers de référence pris en compte pour le calcul des préretraites du Fonds national de l’emploi (FNE) et des allocations de cessation anticipée d’activité de certains travailleurs salariés (CASA/CATS) sont revalorisés dans les mêmes proportions à compter du 1er avril 2013 dès lors qu’ils sont intégralement composés de rémunérations antérieures au 1er octobre 2012. Le montant journalier minimal de l’allocation de préretraite progressive (PRP-FNE) est ainsi porté à 15,87 €. Et, comme l’avait déjà indiqué la caisse nationale d’assurance maladie (1), celui de l’allocation spéciale de préretraite licenciement (AS-FNE) passe à 31,70 €.

L’allocation de remplacement pour l’emploi (ARPE) – dispositif de préretraite contre embauche aujourd’hui résiduel – est également majorée de 1,3 %, ce qui porte son montant minimal journalier à 31,70 € à compter du 1er avril.

Enfin, le montant journalier minimal de l’allocation de congé-solidarité dans les départements d’outre-mer est porté à 28,53 €.

[Instruction Pôle emploi n° 2013-37 du 8 avril 2013, B.O.P.E. n° 42 du 16-04-13]
Notes

(1) Voir ASH n° 2806 du 19-04-13, p. 30.

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