Le Conseil national de la fonction publique territoriale (CNFPT) propose, depuis le 1er janvier, des formations dans le cadre du dispositif « emplois d’avenir ». L’une, d’une durée de deux jours, s’adresse aux jeunes recrutés en emplois d’avenir par une collectivité territoriale. Elle a pour objectif de leur permettre de se repérer dans l’environnement territorial, d’identifier les droits et les obligations d’un agent de service public, de connaître le fonctionnement d’une collectivité et de s’approprier les règles communes de santé et de sécurité au travail. Le CNFPT leur propose aussi son offre dite « inter » permettant aux jeunes d’acquérir, sous forme de stages choisis « à la carte », les compétences nécessaires à l’exercice des métiers territoriaux. Il peut aussi accompagner les bénéficiaires des emplois d’avenir par la préparation aux concours. Enfin, l’organisme propose des actions de professionnalisation des tuteurs des emplois d’avenir et met à leur disposition des outils leur permettant de mieux accompagner les jeunes pendant toute la durée du contrat.
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