L’ensemble des partenaires sociaux de la convention collective nationale du 4 juin 1983, à l’exception de FO, ont récemment signé un nouvel avenant sur les salaires. Applicable à compter du 1er janvier 2013 aux structures adhérentes du Snaecso, cet accord le sera pour l’ensemble des entreprises entrant dans le champ de la convention collective après la publication au Journal officiel de son arrêté d’extension.
Selon cet avenant, la valeur du point est revalorisée de 0,76 % et passera ainsi à 52,90 € (au lieu de 52,50 €).
En outre, le plancher conventionnel de la rémunération minimum de branche sera porté de 17 109 € bruts par an à 17 246 € pour une pesée (1) de 292 (soit + 0,8 %).
(1) La pesée intervient dans la méthode de classification des emplois. Elle est réalisée à l’aide d’une grille de cotation et s’effectue en déterminant, pour chaque critère (formation requise, complexité de l’emploi, autonomie, responsabilités financières…), le niveau correspondant à l’exercice de l’emploi.