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PARENTALITÉ ET ÉGALITÉ HOMMES-FEMMES. « Porter à un mois le congé de paternité », « créer une formule de congé parental d’éducation plus courte et mieux rémunérée, avec une partie non cessible entre le père et la mère », « faire reculer la culture du présentéisme », ou encore « faire recourir les hommes au travail partiel »… Ce sont quelques-unes des propositions que formule le président de l’Observatoire de la parentalité en entreprise dans un rapport remis à la secrétaire d’Etat chargée de la famille le 2 février. Plus globalement, Jérôme Ballarin prône une « révolution conjugale » pour « amener les hommes à s’impliquer davantage dans les tâches familiales et domestiques, pour que les femmes disposent d’une égale capacité à s’investir dans la sphère professionnelle ». Claude Greff « propose aujourd’hui de diffuser au plus grand nombre les exemples d’expériences innovantes », ont indiqué ses services dans un communiqué.

Rapport disponible sur www.solidarite.gouv.fr.

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