Nicolas Sarkozy a annoncé le 2 septembre dernier que le nombre de contrats aidés pour les chômeurs de longue durée sera augmenté de 20 000 contrats d’accompagnement dans l’emploi (CAE) d’ici à la fin de l’année pour favoriser le retour des chômeurs sur le marché du travail, notamment des plus de 50 ans. Dans deux instructions, la délégation générale à l’emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) donne ses consignes pour la répartition de cette enveloppe supplémentaire région par région.
Cette enveloppe est répartie entre les régions qui connaissent les plus fortes capacités de prescription afin que les 20 000 CAE puissent être mobilisés intégralement avant la fin de l’année.
La DGEFP précise que les paramètres de prise en charge de ces CAE supplémentaires doivent, comme pour l’ensemble des autres contrats prescrits jusqu’à la fin de l’année, continuer à respecter un taux moyen de prise en charge de 70 % hors ateliers et chantiers d’insertion (78,5 % tous CAE), une durée hebdomadaire moyenne de 21,9 heures et une durée de 8,54 mois.
Annexée à l’une des instructions de la DGEFP, une note du ministère de l’Education nationale précise que, parmi les 20 000 nouveaux contrats aidés, 4 000 sont destinés plus particulièrement à l’assistance administrative des directeurs d’école. « Avec cette mesure, indique le ministère, un contingent global de 41 000 contrats aidés sera disponible à partir du mois d’octobre, dont 28 000 pour l’accompagnement des élèves handicapés et 13 000 pour les autres missions. » La note comprend un tableau récapitulatif du contingent de contrats aidés alloués à chaque académie.
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