MÉTIERS TERRITORIAUX.
Avec 20 900 embauches projetées, les intentions de recrutement des collectivités territoriales sont en baisse de 1,7 % pour 2011, indique l’Observatoire de l’emploi de la fonction publique territoriale dans une note.
Les besoins recensés concernent essentiellement le domaine des prestations sociales et culturelles (+ 22,7 %) et celui de l’éducation, de l’enfance et de la jeunesse (+ 22,2 %).
Les collectivités déclarent particulièrement prospecter pour des postes d’aide à domicile et de travailleur social, pour lesquels les intentions de recrutement sont en hausse de 7,2 % par rapport à 2010.
Pour le secteur de la petite enfance, 3 340 recrutements sont envisagés en 2011 (+ 10,2 %).
Les métiers d’agent d’accompagnement de l’enfance et d’assistant d’accueil petite enfance seront tout particulièrement recherchés. Par ailleurs, la note relève que, depuis 2009, les collectivités ont des difficultés à recruter des éducateurs de jeunes enfants.