RETRAITE COMPLÉMENTAIRE.
Après quatre mois de négociations sur le devenir de leur accord national interprofessionnel du 23 mars 2009, les partenaires sociaux gestionnaires des régimes de retraite complémentaire AGIRC (cadres) et ARRCO (salariés) sont parvenus, le 18 mars, à un texte de compromis. Entre autres, celui-ci aligne l’âge de la retraite et les conditions de mise en œuvre des majorations familiales applicables à l’AGIRC et à l’ARRCO sur ceux du régime général. Et reconduit l’AGFF (Association pour la gestion du fonds de financement) pour financer la retraite complémentaire sans décote entre 60 et 65 ans. Pour entrer en vigueur, le projet d’accord doit être signé par au moins un syndicat et ne pas faire l’objet de plus de trois oppositions.
La CGT a d’ores et déjà indiqué à l’AFP, le 23 mars, qu’elle s’apprêtait à faire opposition.
Seule la CFDT adhérerait au texte. Il resterait donc la CFTC et FO pour faire pencher la balance, la CFE-CGC s’étant déclarée contre. L’accord intervenant trop tard pour pouvoir s’appliquer dès le 1er avril (date d’échéance de l’accord de 2009), les régimes se sont engagés à régulariser les droits de leurs adhérents en juillet.