Handicap et médias. Le Conseil supérieur de l'audiovisuel (CSA) a récemment recommandé aux médias de ne plus utiliser le mot « handicapés » seul pour désigner les personnes handicapées. Il souligne que son emploi comme substantif va à l'encontre de la politique de promotion de l'égalité des chances des personnes handicapées. Pour ces dernières, il est non seulement aussi péjoratif, discriminatoire et stigmatisant que l'étaient les mots « invalides » ou « infirmes » qu'il a remplacés, mais il est également réducteur car il définit une personne par son handicap. Le CSA demande donc aux journalistes et animateurs de préférer l'expression plus précise et plus respectueuse « personnes handicapées », « personnes en situation de handicap », « citoyens handicapés » ou « personnes avec des besoins spécifiques ». En outre, « il est évident que l'emploi du terme «personne» vaut aussi pour les différentes catégories de handicap : «personnes sourdes ou malentendantes», «personnes aveugles ou malvoyantes» etc. », ajoute l'instance.
CIVIS. 18 mois après leur entrée en contrat d'insertion dans la vie sociale (CIVIS), 58 % des 210 000 jeunes ayant accédé au dispositif avant le 30 juin 2006 en sont sortis, dont 24 % pour un emploi durable (contrat de travail de plus de six mois y compris contrat en alternance, hors contrat aidé du secteur non marchand). L'analyse des parcours permet de distinguer trois sous-populations. Pour 47 % des jeunes, l'insertion professionnelle est difficile et ce, malgré une forte mobilisation des formations durant leur parcours d'accompagnement sur 18 mois. Dans 28 % des cas, le bilan du dispositif est encourageant, même s'il ne débouche que rarement sur un emploi durable dans les 18 mois : les jeunes ont accumulé une expérience professionnelle importante pendant leur CIVIS, et 41 % d'entre eux occupent un emploi non durable à leur sortie du dispositif. Enfin, 25 % des jeunes en CIVIS ont eu des parcours d'insertion professionnelle réussis, avec de fréquentes périodes d'emploi et de nombreuses sorties vers l'emploi durable.
« Le contrat d'insertion dans la vie sociale : la moitié des jeunes sur la voie de l'insertion professionnelle après 18 mois » - DARES - Premières informations/Premières synthèses n° 29.3 - Juillet 2008 - Disp. sur