Deux ans après sa création, le groupe de dialogue social transversal de l'économie sociale - Usgeres et CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, FO (1) - voit son mandat pérennisé par un avenant en cours de signature. L'objectif est d'impulser la négociation dans les branches professionnelles et les entreprises, ce qui pourrait « déboucher à terme sur la négociation d'accords-cadres interprofessionnels de l'économie sociale ». Dans l'immédiat, le groupe formule des préconisations sur le suivi paritaire de la qualité de l'emploi et la professionnalisation des jeunes salariés, d'autres propositions sur la mise en place des institutions représentatives du personnel étant encore en débat.
Pour renforcer « la structuration d'une interprofessionnelle de l'économie sociale » - qui ne veut plus être représentée par le Medef -, le groupe de dialogue se déclare ouvert à d'autres organisations. En clair, les partenaires pensent aux fédérations d'employeurs qui ont réussi à s'unir pour constituer des listes communes aux élections prud'homales - soit l'Unifed, l'Unassad et le GEMA - et qui « devraient toutes se retrouver autour de la table ».
(1) Voir ASH n° 2217 du 1-06-01.