Le conseil exécutif du MEDEF s'est prononcé contre une reconduction de l'ARPE, dispositif de préretraites contre embauches, qui arrive à échéance le 31 décembre prochain, a indiqué l'organisation patronale le 14 septembre. Créée en 1995 par les partenaires sociaux qui gèrent le régime d'assurance chômage, l'ARPE avait été prorogée pour un an, à la fin de l'année dernière (1).
Par ailleurs, l'actuelle convention Unedic, qui fixe les règles d'indemnisation du chômage, expire à la fin de l'année. Le MEDEF souhaite que la négociation de la nouvelle convention soit l'occasion, en particulier, de « passer au crible » l'efficacité des dépenses de l'Unedic, de renforcer les contrôles de la recherche effective d'emploi par les allocataires et, enfin, de réfléchir « sur les évolutions du marché du travail, notamment pour les jeunes ». L'organisation patronale a également réaffirmé son hostilité à toute ponction, par l'Etat, dans les caisses de l'Unedic, pour financer les 35 heures.
(1) Voir ASH n° 2099 du 25-12-98.