Recevoir la newsletter

La DAS présente les grandes lignes de la réforme de la formation des travailleuses familiales

Article réservé aux abonnés

« Il faut dire les choses comme elles sont. Le métier de travailleuse familiale est en danger dans un champ professionnel à reconquérir », a déclaré Pierre Gauthier, directeur de l'action sociale, le 28 avril, à Paris, lors du colloque organisé par l'union nationale Aide à domicile en milieu rural (ADMR)   (1). Ainsi, en dix ans, le nombre des diplômées a baissé de 24 %et l'effectif total des professionnelles en poste stagne actuellement aux alentours de 8 300 personnes. Aussi Pierre Gauthier a-t-il annoncé la relance des travaux sur la réforme de la formation des travailleuses familiales. Une « refonte » qu'il espère voir entrer en vigueur à la rentrée de 1999 et dont il a annoncé les grandes lignes. Premier point : l'abrogation du décret de 1974 qui régit l'organisation de la formation des travailleuses familiales. Ce qui aurait pour effet principal d'aligner celle-ci sur les autres formations en travail social, notamment avec la mise en place de deux filières (voie directe et cours d'emploi), et le financement des coûts pédagogiques par la DAS. L'autre conséquence de l'abrogation de ce décret serait, selon le directeur de l'action sociale, la révision du partenariat qui lie actuellement le ministère de l'Emploi et de la Solidarité et la caisse nationale d'allocations familiales.

Concrètement, a indiqué Pierre Gauthier, la formation des travailleuses familiales se déroulera sur deux années scolaires. Elle comprendra entre 900 et 950 heures d'enseignement et de sept à huit mois de stages, dont quatre en milieu professionnel. Comme pour les autres formations en travail social, l'entrée en formation nécessitera un niveau minimal prérequis et le passage par un cursus d'admission géré par les centres de formation. Certains professionnels en exercice, notamment ceux titulaires d'un BEP carrières sanitaire et sociale ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, pourront « faire valoir leur expérience » pour entrer en formation. En outre, ils pourront bénéficier d'allégements de formation et de dispenses d'examen dans le cadre du système de validation des acquis. Enfin, le certificat qui sanctionne la formation des travailleuses familiales disparaîtra au profit d'un diplôme d'Etat homologué au niveau IV et dont l'intitulé exact n'est pas encore fixé. Reste à définir la nature des contenus pédagogiques. A cet effet, l'élaboration du référentiel de formation des travailleuses familiales fait l'objet d'une réflexion en concertation avec les organisations concernées, a souligné le directeur de l'action sociale.

Notes

(1)   « La travailleuse familiale, acteur de l'insertion » - ADMR : 184 A, rue du Faubourg-Saint-Denis - 75010 Paris - Tél. 01 44 65 55 55.

LE SOCIAL EN TEXTES

S'abonner
Div qui contient le message d'alerte
Se connecter

Identifiez-vous

Champ obligatoire Mot de passe obligatoire
Mot de passe oublié

Vous êtes abonné, mais vous n'avez pas vos identifiants pour le site ?

Contactez le service client 01.40.05.23.15

par mail

Recruteurs

Rendez-vous sur votre espace recruteur.

Espace recruteur