Les droits au congé annuel d'un agent titulaire de la fonction publique hospitalière (FPH), qui a bénéficié d'un congé de longue maladie ou d'un service à mi-temps thérapeutique, sont précisés par la direction des hôpitaux.
Les périodes de congé de longue maladie ou de mi-temps thérapeutique sont des périodes d'activité et ouvrent donc droit à un congé annuel avec traitement. Toutefois, pour le calcul du nombre de jours de congé, le mi-temps thérapeutique doit être considéré comme une activité à temps partiel, avec une quotité de travail correspondant à 50 % du temps plein.